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Receta - lo que puedo hacer

Check-In-Check-Out - Comprensión y reflexión en el equipo

Ingredientes

* Colegas:dentro
* Reuniones periódicas del equipo
* Disposición para el intercambio personal
* Coordinador y Facilitador

"¿Qué tal les va a mis compañeros?" es una pregunta que a menudo queda sin respuesta, al menos desde que las oficinas en casa se han convertido en la norma, pero incluso en la estresante rutina diaria de la oficina a veces no hay tiempo para una conversación abierta. Puede ser liberador y conectar para hablar de cosas privadas. También debe haber un espacio para hablar de las exigencias excesivas, el estrés o los sentimientos de éxito, que pueden fortalecer su trabajo y su equipo: Las reuniones de entrada y salida podrían proporcionar este espacio:

Planifique breves reuniones semanales con su equipo para realizar un intercambio abierto (por ejemplo, los lunes, para entrar, y los jueves o viernes por la mañana, para salir).

Inspiración para la reunión de control
"¿Cómo empiezas la semana?"
"¿Qué tiene en mente ahora mismo (tanto personal como profesionalmente)?"
"¿Qué has decidido hacer o qué te gustaría hacer?"
Dar espacio activamente para nombrar y posiblemente pedir apoyo.

Inspiración para la reunión de salida
"¿Cómo te ha ido la semana?"
"¿Cómo se empieza el fin de semana?"
"¿Qué es lo que no has conseguido o logrado esta semana?"
"¿Qué puede ir mejor la próxima semana?"

TIP
Consulta este artículo de New Narrative para saber más sobre las entradas y salidas y los consejos para mejorar las reuniones:
https://www.neuenarrative.de/magazin/frag-fred-grundregeln-fuer-bessere-meetings/


¡Diviértete cocinando!

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Esta receta es de Alex y Regina de sneep e. V. - red de estudiantes para la ética en la economía y la práctica


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