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Receta - lo que puedo hacer

Frugalidad en la empresa

Ingredientes

* Consideraciones estratégicas
* Debates y talleres sobre estrategia
* Una nueva propuesta de venta única


Una ECONOMÍA no consiste necesariamente en maximizar el beneficio. Las ideas empresariales se realizan por sí mismas, porque los empresarios y los empleados siguen su vocación. Con este tipo de motivación, se puede considerar la frugalidad en la empresa. Es una estrategia autodeterminada para no perder de vista lo esencial y mantener la motivación original de la empresa. Por cierto, esto también da a la empresa una propuesta de venta única.

Seis ejemplos de estrategias de frugalidad
(las llamadas "estrategias de suficiencia")1

- La limitación de la producción permite centrarse más en la mejora de la calidad y crea libertad en términos de contenido y tiempo.
- Limitar el número de empleados puede aumentar el atractivo de los puestos de trabajo y mejorar la comunicación y los procesos gracias a la estructura manejable de la empresa.
- Al limitar el radio de acción geográfico, se puede reforzar la creación de valor en la región y ofrecer un asesoramiento más individualizado al cliente.
- Los que limitan el beneficio ponen en primer plano el objetivo original de la empresa. Las decisiones se basan en el significado, en la calidad (del producto) y no en el beneficio.
- Si el salario del empresario es limitado, los propietarios se guían por la convicción de que su propio trabajo no vale más que el de los empleados y, por lo tanto, se pagan a sí mismos el mismo salario por hora o uno mínimamente superior. Esto puede hacer que los empleados se identifiquen más con la empresa que en las empresas con grandes diferencias salariales.
- La limitación de la movilidad fósil pone el foco en un transporte lo más libre de emisiones posible, también en la cadena de suministro.

¿Podrían estos aspectos ser también relevantes para su empresa?



1) Para leer en "Beseelte UnternehmerInnen" de Christel Maurer

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Esta receta es de
Kerstin Seeger


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